Seminare & Kurse & Events

Seminare

In unseren Seminaren packen wir die vier grossen Themen an:

ab sofort onlin buchen:

  • Burnout bei sich und anderen vermeiden
  • Konflikte führen und als Chance nutzen
  • Krisen verhindern und gemeinsam beheben
  • Mobbing rechtzeitig erfassen und abwenden

Durchführungsort: Winterthur

Die vier Seminarthemen bilden eine Tetralogie; die einzelnen Seminare können frei gewählt, gegen ein Testat einzeln oder gegen Testate mit Zertifikat als Gesamtreihe gebucht und besucht werden.

Kurse

In unseren Kursen differenzieren wir die vier grundlegenden Tätigkeiten:

ab sofort online buchen:

  • entscheiden
  • argumentieren
  • erkennen
  • führen

Durchführungsort: Winterthur

Die vier Kursthemen bilden eine Tetralogie; die einzelnen Kurse können frei gewählt, gegen ein Testat einzeln oder gegen Testate mit Zertifikat als Gesamtreihe gebucht und besucht werden.

Events

In unseren Events zeichnen wir die Zusammenhänge aus den Seminaren und Kursen auf:

online buchen

  • spüren
  • fühlen
  • denken
  • atmen

Durchführungsort: Winterthur

Die vier Eventthemen bilden eine Tetralogie; die einzelnen Events können frei gewählt, einzeln oder als Gesamtreihe gebucht und besucht werden.

Es ist wirklich alles neu

Was uns von herkömmlicher Weiterbildung unterscheidet

  • wir sprechen das Wesen der Menschen an
  • wir öffnen den Weg zu einer intelligenten Vorstellungskraft
  • wir bieten Führungs- und Kommunuikationsintrumente von unerschöpflicher Tiefe an
  • wir verändern die Reflexion zu jeder Aufgabenlösung und Zusammenarbeit im situativen Kontext der bestehenden Unternehmenskultur – und lassen
  • mit den Spiralrhetorik®-Tools die Interaktionskosten im unternehmerischen Arbeitsalltag senken

Betriebswirtschaftliche Kommunikation von morgen

Hinweise auf unsere Aus- und Weiterbildungen

Die CARDUN AG Spiralrhetorik™ bietet neben den Beratungen, Coachings und Supervisionen auch Seminare und Kurse sowie Workshops, Schulungen und individuelle Trainings an. Die Teilnehmenden arbeiten mit eigenen Fallbeispielen und entsprechenden Spiralrhetorik®-Tools im Kontext der gewünschten Veränderungsmöglichkeiten. Es wird kein bestimmter Führungsstil vorausgesetzt. Die Erkenntnisse erfolgen von selbst. Ziel ist es, mittels der Jahresgespräche und bei jeder Aufgabenlösung empfänglicher, intuitiver, mitfühlender und empfindsamer gegenüber...